Курсы повышения квалификации: нужен ли ученический договор t.me/zhurnaly3 Работодатель направляет сотрудника на курсы повышения квалификации и оплачивает их. Можно ли в этом случае оформить с работником ученический договор? Письмо Роструда от 11.12.2024 N ПГ/24297-6-1 Роструд считает, что нет. Поскольку в ученическом договоре среди прочего указывается конкретная квалификация, приобретаемая учеником. А при обучении по программе повышения квалификации работник принципиально новую квалификацию не приобретает. Также трудинспекторы разъяснили, что для направления работника на повышение квалификации следует заключить договор согласно ст. 197 ТК РФ в рамках подготовки и дополнительного профессионального образования.
Кировск